Stéphanie da Silva Curiël
Terug

Stéphanie da Silva Curiël

Advocaat

  • Gespecialiseerd in arbeids- en ambtenarenrecht
  • Eerlijk en direct in communicatie
  • 1750+ dossiers behandeld

Mijn naam is Stéphanie da Silva Curiël. Ik heb meer dan 10 jaar werkervaring als jurist arbeids- en ambtenarenrecht. Nog altijd heb ik er veel plezier in om mensen een praktische oplossing voor hun arbeidsrechtelijke probleem te bieden.

Bij Brandmeester gaan we voor waar we in geloven, ook al is dat soms buiten de gebaande paden. Dit is typerend voor de manier waarop ik ook mijn klanten help. Hierdoor heb ik een goede aansluiting met Brandmeester.

3 Persoonlijke vragen

  • Waarom doe je dit werk?

    Juridische problemen oplossen heeft te maken met goed kunnen luisteren en tussen de regels door kunnen lezen. Kortom, communicatie is de sleutel. Daar ligt nu juist mijn talent. Door te werken met mijn talent en mensen blij te maken met oplossingen heb ik veel plezier in mijn werk.

  • Wat is je favoriete vakantieland?

    Portugal heeft alles: cultuur, lieve mensen, mooie steden, heerlijke stranden en volop (water)sportmogelijkheden.

  • Wat doe je in je vrije tijd?

    Kickboksen en surfen. Van sport krijg ik energie. De focus ligt op het hier en nu. Let je niet op dan mis je een goede golf.

BEKNOPT CV

  • Afgestudeerd in Nederlands recht.
  • Als jurist Arbeidsrecht gewerkt bij diverse advocaten- en juristenkantoren.
  • Sinds 1 januari 2020 in dienst van Brandmeester als jurist arbeids- en ambtenarenrecht.

Wat clienten over Stéphanie zeggen

vsoStephanie_overview

Werk en inkomen | Vaststellingsovereenkomst, Ontslag, Vergelijkingsmateriaal

“Kijk, ik zie zo’n ding eens in mijn leven. Maar zij ziet er vier in de week”

Jolanda kreeg te maken met een vaststellingsovereenkomst en wilde graag dat deze zo goed mogelijk uitpakte voor haar. Onze arbeidsrecht jurist Stéphanie da Silva Curiël kon haar daar goed bij helpen.

Lees meer
2.png

Werk en inkomen | Arbeidsconflict

Een arbeidsconflict? Maak je niet druk!

Een meningsverschil. Ziek van je werk. Een andere zienswijze. Een functiewijziging. Er zijn tal van aanleidingen die kunnen zorgen voor een geschil met je werkgever. En dat kan heel veel spanningen opleveren, niet in de laatste plaats uit angst voor escalatie. Als jurist Werk en Inkomen kan ik bij uitstek dingen praktisch oplossen, zonder een slepend juridisch proces.

Lees meer

Doe de check